kununu.com: 300.000 Erfahrungsberichte zu 95.000 Unternehmen

News

Die Arbeitgeber-Bewertungsplattform www.kununu.com freut sich über einen neuen Bewertungsrekord. Mit mehr als 300.000 Erfahrungsberichten zu 95.000 Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz, baut das österreichische Unternehmen seine Position als Marktführer nach eigenen Angaben aus.

Mehr als 1,5 Millionen Besucher im Monat frequentieren das Portal. Ende April hat die Plattformwww.kununu.com die Zahl von 300.000 Erfahrungsberichten überschritten. Das Portal habe sich aufgrund der starken Resonanz zusätzlich zu einem Arbeitgeber-Suchverzeichnis entwickelt: "Neben dem Schreiben von Erfahrungsberichten nutzen unsere Besucher die vorhandenen Bewertungen, um sich einen authentischen Eindruck von einem Unternehmen zu verschaffen", erklärt kununu Co-Gründer und Geschäftsführer Martin Poreda. 

Für das Wachstum sorgt die enorme Reichweite der Bewertungen: Die Erfahrungsberichte werden auch in den Google-Suchergebnissen gelistet. Ein weiterer Faktor ist die Verknüpfung mit dem führenden Business-Netzwerk XING: Nach langjähriger Kooperation erfolgte im Janaur 2013 die Übernahme. Gemeinsam mit XING setzt kununu das Thema Transparenz am Arbeitsmarkt fort: "Seit dem Aufkommen von Social Media bringen die Mitarbeiter ihren Arbeitgeber unweigerlich ins Gespräch, sämtliche Stärken oder Schwächen kommen ans Tageslicht. Um auch in Zukunft für Bewerber attraktiv zu sein, müssen Arbeitgeber ihre Verantwortung ernst nehmen und klar ihre Benefits ausspielen", appelliert Martin Poreda.

Die Abgabe einer kununu-Bewertung dauert nur wenige Minuten. Mitarbeiter, Bewerber und Azubis/Lehrlinge können nach einem Punktesystem von 1 bis 5 (5 ist die Höchstnote) anonym bewerten. Bewertungsrichtlinien verhindern persönliche Beleidigungen und das Posten von firmenvertraulichen Daten. Der Nutzen von kununu: Mitarbeiter verwenden das Portal als neutrales Sprachrohr, Jobsuchende werden mit kununu auf interessante Arbeitgeber aufmerksam und Unternehmen sehen auf einen Blick, wo etwaige Arbeitsplatzverbesserungen erforderlich sind.